柔道整復師臨床経験5年未満

募集について

About Recruitment

難病の患者さまの鍼治療（鍼治療・運動療法・電話相談）、保険治療で良くならなかった患者さまの鍼治療、お薬の副作用でお体を壊してしまった患者さまの鍼治療、保険請求業務（柔整・鍼灸療養費）、鍼灸院の一般業務を行っていただきます。

当院では、温かみのあるケアと、患者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にしています。特に女性患者様からの信頼が厚いため、患者様に安心していただけるよう、同性のスタッフによるサポートを重視しています。患者様の心に寄り添える、細やかな気配りと優しさを持った方を求めています。

収入について

基本給と手当・残業（多くは疾患の学修）を含めると、初年度の月給は、27万円～29万円になることが多いです。
※臨床経験５年時には月給34万円～40万円になるように学修の速度を速めていただきます。
※難病・難治性の疾患を受け持つようになった場合、インセンティブ（成功報酬）を受け取ることができます。

来院される患者様

患者さまの半数以上は県外、国外からの通院で、ホテルで１週間程度滞在して治療をされる方が多いです。

仕事の内容

募集要項

募集職種

臨床経験５年未満／柔道整復師／賞与あり

募集人数

1名（増員）

雇用形態

正社員

勤務地

森上鍼灸整骨院

年齢制限

64歳まで（定年を上限）

必要な経験

臨床経験5年未満

必要な資格

柔道整復師資格

試用期間

3ヶ月の試用期間有り
試用期間中の労働条件は期間終了後と同じ。
期間終了後に本採用となります。

勤務時間

交替制（シフト制）
就業時間1
6時40分〜15時40分
又は
6時40分〜19時30分の間で8時間程度
基本は、就業時間1となります。
1週間に2日～3日は6時40分～12時40分／17時～19時となります。
日にちについては、個人の患者様の予約状況によります。

休憩時間

60分

通勤について

マイカーでの通勤可（駐車場あり）
※通勤距離によるマイカーの制限はありません。

時間外労働

基本的に残業はありませんが、予約状況や研修で42時間を上限 として残業や学修をしてもらうことがあります。

休日等

週休2日制（毎週）、曜日は受け持ちの患者様の予約状況による。
※状況により休日に出勤することもあります。

年次有給休暇

法定に基づいて年一回付与

給与

基本月給250,000円

基本給200,000円＋職務給50,000円

賃金締め日

毎月20日

支払日

毎月末

賞与

年2回
院内公開の評価基準（Ｇ）により0～4ヶ月
昨年実績：2.5ヶ月（臨床経験５年未満の柔道整復師平均）

昇給

年に1回
院内公開の評価基準（E）により
平成４年度実績４万円/１ヶ月（一番昇給額が多かった柔整師）

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

選考方法

書類選考・面接
※面接にあたり、宿泊費・交通費を支給します。

インセンティブ・手当

インセンティブ

難病・慢性疾患の患者さまを緩解できた場合、治療費の1～10％
インセンティブは賞与と比べて、どちらか多い一方が支給となります。
昨年実績:2,500,000円（インセンティブが一番多かった柔整師）

学修制度

難病・難治性の疾患の患者様の担当になるにあたり、1疾患につき5時間程度、労働時間を使って指定の専門書と最新の論文を学修してもらいます。基本時間を越えた場合、基本給の1.25倍の給与も支払われます。

自己啓発手当

自己啓発手当については、院内毎日公開の評価基準（G）の平均が3.5以上の月に10,000円支給

皆勤手当

遅刻、欠勤（有給含む）がなかった場合に10,000円支給

住居手当

30,000円（本人が住居の賃貸契約者の場合）

通勤手当

全額支給

福利厚生

復職制度

育児・家族の介護・看護等、やむを得ない理由で退職した場合、本 人からの要望があれば、退職した時点と同じ条件で復職可。

両立制度

本人ではどうしょうもない育児・介護・病気の治療に対して勤務時間の変更等が可能です。女性の自立を応援しています。給与で男女の格差はありません。

仕事の習得について

About Acquiring Job Skills

身に付けていただきたいスキル

入社後、３か月は、難病・難治性の疾患を担当する鍼灸師のアシスタントを経験していただきます。３か月～６か月はアドバイスを聞きながら徐々に自分の判断で仕事をできるようになっていただき。６が月後からは徐々に独り立ちしていただきます。

※身に付けていただきたいスキルのチェックシートは【こちら】
※指導スタッフ用は【こちら】

ASTEP.1柔道整復術で必要なこと

  • 共感能力

    患者様がかかえる不安に共感できる。

  • 説明力

    症状を改善する独自な治療法や養生法をわかりやすく説明できる。
    ※独自の治療法については院長の指示に従ってください。

  • プレゼン力

    患者様が希望をもって治療に参加したくなる状況が作れる。

  • 時間のマネジメント力

    以上を限られた時間内に有効にできる。

BSTEP.2受付業務

  • ホスピタリティー

    ・待合室の患者様に気配りができる。
    ・患者様の待ち時間に配慮ができる。
    ・ブースの掃除やベットメイクができる。

  • 受付け事務

    ・レジの準備ができる。
    ・レジの打ち込みとお金のやり取りができる。
    ・マニュアルに沿ったレジ締めができる。

  • 治療費に対しての事務

    ・療養費の制度について説明できる。
    ・自費診療の有用性について説明できる。
    ・患者様にあった治療費の提案ができる

  • 電話での質問・予約

    ・将来起こりうることを含めて質問に答えられる。
    ・治療の来院を促すことができる。
    ・電話で予約を受け付けることができる。
    ・分からない場合は専門の先生にすぐに変わることができる。

CSTEP.3治療業務

  • カルテの記入

    治療の内容を正確に記入できる。

  • 検査・治療機器の取り扱い

    ・モアレトポグラフィの撮影ができる。
    ・サーモグラフィの撮影ができる。
    ・オージオグラムの検査ができる。
    ・治療機器の取り扱いが丁寧にできる。

  • 治療見積もりの作成

    ・治療の見積もりを作成できる。
    ・患者様の予算に合わせて治療契約ができる。

DSTEP.4療養費の請求業務

  • 柔整療養費の請求業務

    ・柔整療養費の仕組みを理解している。
    ・患者様に保険の取り扱いを説明できる。
    ・レセプトの準備・作成ができる。

  • 鍼灸療養費の請求業務

    ・鍼灸療養費の仕組みを理解している。
    ・患者様に保険の取り扱いを説明できる。
    ・レセプトの準備・作成ができる。

試用期間について

About the Probation Period

試用期間は3ヶ月

試用期間終了時に、Eの評価基準（柔道整復師としての適性）が3に満たない場合は、雇用を終了します。雇用終了時の条件は労働基準法によります。

E評価基準評価は各項目5段階評価となります。

  • 評価基準

    ・好ましい態度・積極的な態度で仕事ができる。

    ・仕事全体をみて動ける。

    ・人の気持ちに立てる。（ペーシングができる）

    ・日々自分を磨く努力をしている。

    ・業務命令を正しく行える。

応募方法について

How to apply for a job

履歴書をお送りください。書類選考後、5日以内に面接についてのご連絡を致します。
面接後5日以内に、郵送にて採用・不採用のご連絡を致します。
ご不明な点は、森上までお問い合わせください。

382-0052 長野県須坂市大字塩川503-3 人事担当 相良

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